En el Valle de Aburrá y empresas de los sectores producción, confección, comercial, gastronómico, aseo y servicios generales, están ofertando más de 1000 vacantes para personas víctimas del conflicto armado, migrantes, mujeres y jóvenes en situación de vulnerabilidad. Estarán disponibles desde este jueves 24 de noviembre y hasta el 24 de marzo del próximo año.
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Dentro de las ofertas laborales que están disponibles están puestos para auxiliares de cocina, meseros, bartenders, operarios agrícolas, operarios de producción, de cargue y descargue, operarios de limpieza y empaque, operarios de confección, operarios de aseo, camilleros, profesionales de alturas, piscineros y mantenimiento locativo, vendedores puerta a puerta, asesores de servicios y de call center.
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Mariana Montoya, gerente de Sector Privado y Vinculación Laboral de Cuso International en Colombia, destacó que algunos de los requisitos para poder postularse están el ser mayor de 18 años, colombiano o colombiana en situación de vulnerabilidad y personas venezolanas que tengan su Permiso por Protección Temporal (PPT)
¿Cómo aplicar a las vacantes en Antioquia?
Quienes deseen participar en esta convocatoria deben inscribirse a la Agencia de Empleo de Comfenalco Antioquia, diligenciando sus datos en el formulario o ingresando a la página principal; así como a sus redes sociales.
Posteriormente, la Agencia de Empleo y Cuso los contactará para confirmar que cumplan con los requisitos y de esas manera continuar con el proceso, en el que tendrán entrevistas y exámenes. Si pasan se iniciará el proceso de vinculación directamente con las empresas
Alejandro Enciso, coordinador de la Agencia de Empleo de Comfenalco Antioquia en Medellín, dijo que “la Caja implementó un modelo de acompañamiento empresarial, que facilita la inserción laboral de los grupos poblacionales vulnerables en entornos que garanticen un adecuado proceso de empleabilidad. Para nosotros, la diversificación de talentos en las organizaciones es una apuesta por la innovación y competitividad”.