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Cómo Venezuela se convirtió en un paraíso para las empresas extranjeras que buscan talento barato

Los profesionales venezolanos son muy demandados, sobre todo en el ámbito de las nuevas tecnologías, las redes y la comunicación. Su sólida formación y su bajo coste los hacen muy apetecibles para empleadores en el exterior. Y ellos cobran en dólares, lo que les permite vivir mejor en medio de la grave crisis.

Venezuela es un país con graves problemas económicos del que muchos se han marchado ya o planean hacerlo.

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Pero hay quienes ven algo más.

Son los reclutadores y empresas extranjeras que buscan los servicios de los muy cualificados técnicos y profesionales venezolanos.

De acuerdo con el pronóstico del Fondo Monetario Internacional (FMI), la hiperinflación, el gran mal de la economía, cerrará 2018 por encima de 1.000.000%.

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  2. Venezuela: la profunda brecha entre los que tienen dólares y los que no

El bolívar, la moneda local, sufre una constante depreciación y pocos confían en él.

Todos buscan dólares, que a estos trabajadores les permite tener un mayor poder adquisitivo que los que ganan en bolívares, aunque les paguen mucho menos de lo que cobraría alguien de su perfil y formación en los países desde los que se solicitan sus servicios.

El rendimiento de estos profesionales es inversamente proporcional a lo que cuestan.

Trabajan muy bien y, en términos comparativos, cuestan muy poco.

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