El presidente Gustavo Petro anunció que el próximo lunes 15 de julio será día cívico en Colombia y varias personas celebraron la decisión. Pese a esto, varios aseguran no entender con claridad qué es un día cívico, qué significa legalmente y a quién cobija. Ahora bien, la medida la decretó el presidente Gustavo Petro previendo que la Selección Colombia logre el tan anhelado título de la Copa América 2024, de igual forma, se espera que el recibimiento en Bogotá se haga ese mismo día lunes 15 de julio.
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¿Qué es un día cívico en Colombia?
El concepto de día cívico, según la Presidencia de la República, implica que es un día laboral ordinario y no festivo. Las entidades del Estado y las empresas privadas pueden decidir si los empleados asisten o no a trabajar, y en caso de concederse el permiso, se pagaría la jornada como un día ordinario.
¿A quién cobija el día cívico en Colombia?
Según anunció la misma Presidencia de la República, el día cívico por decreto solo aplica obligatoriamente a los servidores públicos del país, es decir los trabajadores del Estado. Las personas que trabajan con las administraciones locales o en empresas privadas deberán esperar el anuncio de los dirigentes con respecto a si se adhieren o no a la medida aplicada por el Gobierno Nacional.
¿Me pagan el día cívico o lo descuentan a final de mes como un día no trabajado?
Los días cívicos, por ley, son días ordinarios, más no festivos. Lo que significa que así usted no trabaje con el Estado, si su empresa se adhirió al día cívico deberá pagarle ese día como un día común y corriente de trabajo. Si su empresa anunció oficialmente que se adhiere al día cívico, pero le descuentan ese día de su pago, puede presentar una denuncia ante el Ministerio del Trabajo.
